Crește retenția și fidelizarea angajaților cu Mirro, software-ul pentru employee engagement
Creează un sentiment de apartenență și comunitate în mediul tău de lucru hibrid. Păstrează talentele de top și menține un nivel ridicat de implicare.

Conectează echipele cu Mirro
Cu Mirro, software-ul pentru employee engagement, echipele tale rămân aliniate la obiectivele și valorile companiei, dar și între ele, indiferent de unde lucrează.

Construiește o comunitate puternică la locul de muncă
În era marii deconectări, Mirro întărește comunitatea organizațională! Îmbunătățește cultura și relațiile la locul de muncă, chiar și atunci cand colegii lucreaza în fusuri orare diferite.
- Recunoaște rezultatele și sărbătorește reușitele cu ajutorul software-ului pentru apreciere între colegi;
- Oferă pași clari și ușor de urmat pentru onboarding și interacțiunile inițiale;
- Ține pe toată lumea la curent cu realizările, aniversările de muncă, zilele de naștere, anunțurile și promovările din companie;
- Cunoaște-ți colegii prin profiluri personalizate ale angajaților.
Echipele implicate rămân mai mult timp în companie și performează mai bine.
Folosește calculatorul nostru de ROI pentru HR ca să determini costurile și câștigurile obținute prin îmbunătățirea experienței angajaților.

Renunță la presupuneri și măsoară ce contează cu modulul de sondaje din Mirro
Uită de sondajele tradiționale, greoaie. Cu modulul modern de sondaje din Mirro, liderii pot colecta feedback relevant, accesa informații cheie și genera schimbări cu adevărat importante.
- Înțelege rapid cultura și climatul organizațional prin feedback obținut în timp real;
- Măsoară ce contează cu adevărat – siguranță psihologică, impact individual, implicare și satisfacție – la nivel de organizație sau echipă;
- Evaluează eficiența fiecărei inițiative rapid, pe baza datelor;
- Fă legătura între engagement, performanță și remunerație cu ajutorul rapoartelor complete oferite de Mirro.


Obține informații despre modul în care angajații se implică, relaționează și se integrează
Conform unui studiu Gallup, 3 din 4 angajați deconectați își caută activ un nou loc de muncă. În plus, companiile cu echipe foarte implicate sunt cu 21% mai profitabile, conform unui studiu LinkedIn. Cu Mirro, accesezi informații în timp real ca să previi deconectarea înainte să devină o problemă.
- Identifică din timp lipsa de implicare și scăderea productivității și acționează proactiv;
- Folosește analiza datelor pentru a detecta tendințele și semnalele de plecare ale angajaților;
- Crește implicarea și productivitatea oamenilor cu ajutorul datelor obținute din feedback și indicatori de performanță.

Oferă-le oamenilor tăi cadrul pentru a-și atinge potențialul maxim
Oamenii care simt că dețin controlul asupra carierei sunt cu 20% mai predispuși să rămână în companie, conform unui studiu Gallup. Software-ul Mirro creează baza pentru creștere, dezvoltare și apreciere.
- Poartă conversații semnificative și recurente pentru a sprijini dezvoltarea profesională;
- Oferă și solicită feedback de la oricine din organizație sau din afara ei, cu ajutorul platformei de feedback pentru angajați;
- Recunoaște public munca bine făcută cu software-ul pentru apreciere între colegi;
- Încurajează transparența și alinierea prin conectarea realizărilor individuale la succesul organizațional, folosind OKR-uri.


Creează un mediu de lucru divers și incluziv
Pe măsură ce cultura organizației tale evoluează și îmbrățișează incluziunea și diversitatea, Mirro te ajută să pastrezi cei mai buni angajați prin funcționalități moderne și analize relevante.
- Vizualizează ușor distribuția pe vârstă, generații și gen la nivel de companie sau departament;
- Identifică și ajustează diferențele salariale cu ajutorul software-ului de management al grilelor salariale;
- Redu fluctuația de personal analizând frecvența măririilor salariale și acționează preventiv;
- Prețuiește fiecare individ, oferindu-le tuturor o voce, indiferent de unde lucrează; Mirro pune în lumină realizările fiecărui angajat.
Platforma le oferă managerilor vizibilitate imediată asupra performanței și engagementului, eliberând în același timp HR-ul de bătăile de cap operaționale.
Integrarea a decurs fără probleme, adoptarea a fost rapidă, iar astăzi, Mirro susține alinierea și transparența pe care ni le doream.

Mihai Pătrașcu
CEO
Mirro ne ajută să rămânem conectați, aliniați și proactivi. Ne susține modul de lucru printr-o colaborare mai fluidă, asigurându-se că toată lumea este pe aceeași lungime de undă și oferindu-ne vizibilitate asupra proiectelor și progresului acestora. Platforma Mirro nu ne ajută doar să comunicăm, ci și să acționăm și să valorificăm oportunitățile mai rapid.
Camelia Al Hasbani
Head of People & Culture
Mirro este apreciat de utilizatorii din întreaga lume

